Diálogo institucional

Presidente Rholden Queiroz reúne gestores do TCE Ceará para alinhar ações de 2026

29-01-26

O presidente do Tribunal de Contas do Ceará, conselheiro Rholden Queiroz, conduziu, nesta quinta-feira (29/1), uma reunião de alinhamento institucional com secretários, gestores e convidados, a fim de discutir diretrizes e prioridades para este ano. O encontro ocorreu no Salão Multiúso do 8º andar do órgão.

Após uma reflexão, a partir das perguntas “o que fazemos?”, “como fazemos?” e “por que fazemos?”, Rholden Queiroz reforçou a necessidade de alinhar propósitos para potencializar a capacidade do TCE Ceará de gerar entregas concretas para a sociedade. “Temos grandes possibilidades de alcançar resultados que impactam diretamente a população”, ressaltou.

Mesmo que a prioridade do TCE Ceará seja o julgamento de contas, função essencial que garante a integridade da administração e a correta aplicação dos recursos públicos, o Presidente destacou a contribuição efetiva do órgão para a vida das pessoas quando são realizadas auditorias e criados programas de impacto, como o Transição Responsável, o Carnaval Transparente e o Pacto Cearense pela Primeira Infância. Segundo ele, o Tribunal deve continuar sendo íntegro, impactante e preventivo, com atuação orientadora e educativa, capaz de auxiliar gestores, evitar irregularidades e fortalecer a confiança da população cearense.

Entre as prioridades institucionais, Rholden Queiroz mencionou o fortalecimento das políticas públicas voltadas à Primeira Infância, a atenção ao saneamento básico, ampliação de auditorias com foco em impacto social e o incentivo à participação cidadã na definição do Plano de Fiscalização do Tribunal. Outros pontos terão atenção especial este ano como o Observatório de Aquisições, o incremento das fiscalizações de obras públicas, o avanço da automatização e da modernização institucional, o aprimoramento das instruções iniciais das prestações de contas de gestão e o exame qualificado dos atos administrativos.

O TCE Ceará fará, em 2026, um novo planejamento estratégico para os próximos seis anos, quando devem ser discutidos o aprimoramento dos processos de contratações, projetos de inovação e ampliação do uso de linguagem simples, capacitações e fortalecimento da Rede de Ouvidorias.

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